МЦР КР объявляет о проведении открытого конкурса на зачисление в резерв кадров на младшие, старшие и главные административные должности государственной гражданской службы ЦА

Общие квалификационные требования ко всем группам административных государственных гражданских должностей:

            Для главных групп административных должностей:
1.Конституция Кыргызской Республики;
2.Конституционный Закон Кыргызской Республики «О Кабинете Министров Кыргызской Республики»;
3.Трудовой кодекс Кыргызской Республики;
4.Закон Кыргызской Республики «О порядке рассмотрения обращений граждан»;
5.Закон Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;
6.Закон Кыргызской Республики «О нормативных правовых актах Кыргызской Республики»;
7.Закон Кыргызской Республики «О конфликте интересов»;
8.Закон Кыргызской Республики «О доступе к информации, находящейся в ведении государственных органов и органов местного самоуправления Кыргызской Республики»;
9.Закон Кыргызской Республики «О противодействии коррупции»;
10.Типовая инструкция по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года № 120.
            Для старших групп административных должностей:
1.Конституция Кыргызской Республики;
2.Закон Кыргызской Республики «О порядке рассмотрения обращений граждан».
3.Закон Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;
4.Закон Кыргызской Республики «О нормативных правовых актах Кыргызской Республики»;
5.Закон Кыргызской Республики «О противодействии коррупции»;
6.Типовая инструкция по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года № 120.
            Для младшей группы административных должностей:
1.Конституции Кыргызской Республики;
2.Закона Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;
3.Типовой инструкции по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года № 120.

            Для всех групп административных должностей:
· Владение государственным и официальным языками в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей.
· Компьютерная грамотность и владение необходимыми программными продуктами (Word, Excel, Информационно-правовая система «ТОКТОМ МамлекетПро»).

Квалификационные требования для главных групп административных должностей:
Стаж и опыт работы:

— стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 3 лет либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 5 лет;

Квалификационные требования для старших групп административных должностей:

Стаж и опыт работы:

— стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет;

Квалификационные требования для младших групп административных должностей:

Стаж и опыт работы:

— без предъявления требований к стажу работы.

Умения для главных групп административных должностей:

— определения приоритетных направлений деятельности и разработки стратегических планов;

— проведения анализа, прогнозирования, обобщения, мониторинга, контроля и интегрирования подходов к решению проблем структурных подразделений;

— оперативного принятия управленческих решений и несения ответственности за их последствия;

— своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов;

— поиска возможностей для использования новаторских подходов для решения поставленных задач;

— эффективного планирования своей работы и работы структурного подразделения;

— межведомственного взаимодействия;

— урегулирования конфликтных ситуаций;

Навыки для главных групп административных должностей:

— разработки аналитических и стратегических документов;

— управления структурным подразделением (рациональное распределение поручений и заданий между подчиненными, качественное доведение до своих подчиненных стратегических целей и видений руководства государственного органа, оперативная подготовка, принятие и реализация управленческих решений, поиск новых форм и методов работы);

— анализа, систематизации и обобщения информации;

— работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике;

— построения эффективных взаимоотношений, владения приемами делового этикета, проведения совещаний и встреч, публичных выступлений и ведения деловой переписки на государственном и официальном языках.

Умения для старших групп административных должностей:

— сбора, анализа, систематизации и обобщения информации;

— подготовки аналитических документов;

— проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей области и применения его на практике;

— эффективного сотрудничества с коллегами;

— ведения деловых переговоров;

— адаптации к новым условиям труда;

Навыки для старших групп административных должностей:

— работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике;

— планирования работы и правильного распределения служебного времени;

— оперативной реализации управленческих решений;

— владения компьютерной и оргтехникой, необходимыми программными продуктами.

Умения для младших групп административных должностей:

— качественного исполнения поручений вышестоящих руководителей;

— качественной подготовки документов, информации, ответов на запросы;

— проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей сфере и его использования в практической деятельности;

— эффективного планирования своей деятельности в соответствии с должностными обязанностями;

— рассмотрения и подготовки ответов по обращениям граждан;

— деловой переписки на государственном и/или официальном языке;

— работы в команде;

Навыки для младших групп административных должностей:

— работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике;

— владения компьютерной и оргтехникой, необходимыми программными продуктами.

Уровень профессионального образования для ГЛАВНОЙ группы административных государственных гражданских должностей:

В сфере информационных технологий

Уровень профессионального образования:

            — высшее техническое образование в области физико-математических наук и фундаментальной информатики, автоматизации систем управления, телекоммуникация, или в смежных областях по специализации вычислительная техника и информационные технологии, юриспруденция.

ЗНАНИЯ для главной, старшей, младшей группы административных государственных  гражданских  должностей  

— законов Кыргызской Республики: «Об электронном управлении»; «Об информации персонального характера»; «Об электронной подписи»; «О доступе к информации, находящейся в ведении государственных органов и органов местного самоуправления Кыргызской Республики»; «О гарантиях и свободе доступа к информации»;

            — постановления Правительства Кыргызской Республики «Об утверждении Требований к защите информации, содержащейся в базах данных государственных информационных систем» от 21 ноября 2017 года № 762;

            — постановления Правительства Кыргызской Республики «Об утверждении Требований к обеспечению безопасности и защите персональных данных при их обработке в информационных системах персональных данных, исполнение которых обеспечивает установленные уровни защищенности персональных данных» от 21 ноября 2017 года № 760; постановления Правительства Кыргызской Республики от 31 декабря 2019 года № 742 «О некоторых вопросах, связанных с использованием электронной подписи»; постановления Правительства Кыргызской Республики «Об утверждении Положения о заказчике национального сегмента Кыргызской Республики интегрированной информационной системы Евразийского экономического союза» от 16 июля 2018 года № 332, постановление Кабинета Министров Кыргызской Республики «О некоторых вопросах Министерства цифрового развития Кыргызской Республики» от 15 ноября 2021 года № 257, постановления Правительства Кыргызской Республики «Об утверждении Требований к государственным центрам обработки данных и соединяющим их каналам связи» от 31 декабря 2019 года № 747, постановления Правительства Кыргызской Республики «О некоторых вопросах, связанных с государственной инфраструктурой электронного управления» от 5 декабря 2019 года № 661.

В сфере правового обеспечения

 Уровень профессионального образования:

— высшее по направлению юриспруденция.

ЗНАНИЯ для главной, старшей, группы административных государственных  гражданских  должностей  

            — Гражданского процессуального кодекса Кыргызской Республики; Трудового кодекса Кыргызской Республики; Гражданского кодекса Кыргызской Республики; Кодекс Кыргызской Республики о правонарушениях;

— законов Кыргызской Республики: «О доступе к информации, находящейся в ведении государственных органов и органов местного самоуправления Кыргызской Республики», «Об электрической и почтовой связи»; «О лицензионно-разрешительной системе в Кыргызской Республике»; «Об электронном управлении»; «Об электронной подписи»; «О биометрической регистрации граждан Кыргызской Республики»; «Об информации персонального характера»; «О гражданстве Кыргызской Республики»; «О внешней миграции»; «О внутренней миграции»; «Об актах гражданского состояния»; «О Национальном архивном фонде Кыргызской Республики»; «Об основах административной деятельности и административных процедурах».

Уровень профессионального образования для СТАРШЕЙ группы административных государственных гражданских должностей:

В сфере информационных технологий:

Уровень профессионального образования:

            — высшее техническое образование в области физико-математических наук и фундаментальной информатики, автоматизации систем управления, телекоммуникация, или в смежных областях по специализации вычислительная техника и информационные технологии, юриспруденция.

В сфере правового обеспечения:

Уровень профессионального образования:

            — высшее образование по направлению юриспруденция.

Уровень профессионального образования для МЛАДШЕЙ группы административных государственных должностей:

В сфере информационных технологий

Уровень профессионального образования:

            — высшее техническое образование, физико-математические науки и фундаментальная информатика, автоматизация и управления, вычислительная техника и информационные технологии, в области информационной безопасности, юриспруденция.

Для участия в конкурсе необходимо представить:

            — личное заявление, листок по учету кадров, фотографию, резюме, автобиографию (с указанием о наличии или отсутствии судимости);

            — копию паспорта (оригинал паспорта или документа, удостоверяющего личность, предъявляется при подаче документов на конкурс, а также на этапе тестирования);

            — документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию (копия трудовой книжки, копии документов об образовании, о повышении квалификации, о присвоении ученой степени и ученого звания, заверенные нотариально или службами управления персоналом по месту работы);

            — рекомендательные письма (желательно);

            — подробная информация размещена на веб-сайте Министерства цифрового развития Кыргызской Республики  www.digital.gov.kg.

            Документы, подшитые в скоросшиватель, необходимо представить, с 25 апреля по                  11 мая 2023 года по адресу: г. Бишкек, ул. Ахунбаева, 119, кабинет № 202, телефон:                   60-50-41.